子公司扎实开展“安全生产月”各项工作

发布时间:2026-06-05

为扎实推进全国第25个、全省第33个“安全生产月”各项工作,深入贯彻落实安全生产工作部署,压紧压实安全责任,排查整治风险隐患,集团子公司从思想引领、隐患排查、宣传教育、应急演练等方面全面布置各项工作。长江水务丨开展消防安全教育培训

6月3日,长江水务公司开展消防安全教育培训,以加强企业消防安全管理,提高职工消防安全意识。公司各部门负责人及安全员参加培训。

参训人员集中观看了消防安全事故案例警示教育片。市消防支队宣传科吴菲菲科长为现场人员从掌握消防检查重点、标准、内容等方面知识作专题授课,并对《重大火灾隐患判定规则》进行了细致解读。会议还针对公司当前安全生产工作重点工作提出具体要求。整场活动既有警示教育,又有专业培训和法规解读,参培人员均表示在做好消防安全管理工作方面有了更全新的认识。

此次培训围绕集团《“生命至上,隐患必除”和消防安全治本攻坚三年行动2026重点任务清单及分工》的通知要求的有效实施,切实增强公司全员消防安全意识和消防安全管理能力。下一步,长江水务将持续开展安全生产月系列活动,不断夯实安全生产根基,筑牢安全生产防线。

供热公司丨召开“安全生产月”动员暨教育部署大会

6月3日,供热公司召开2026年“安全生产月”动员暨部署教育大会,公司全体员工参会。

会上,全体人员集中观看了《生命至上——2025年度全国生产安全典型事故案例警示录》专题片,通过复盘典型事故、剖析事故根源,筑牢全员安全思想防线。随后,分管安全负责人结合公司实际,详细部署“安全生产月”相关工作。最后,总经理进行了安全宣讲,深刻分析当前安全生产的严峻形势,明确安全生产工作目标、任务与具体要求。

会议强调,全体员工应已“安全生产月”为抓手,重点做好以下工作:一是紧扣“安全生产月”主题,扎实推进安全生产“六化”建设,聚焦重点领域,全面开展风险隐患排查整治;二是强化应急实战能力,常态化开展应急演练与技能培训,提升应急处置水平;三是要压紧压实全员责任,层层传导压力,织密织牢安全生产责任网络,确保“安全生产月”活动走深走实,为公司高质量发展筑牢坚实安全屏障。建盛公司丨召开“安全生产月”动员部署会

6月3日,建盛公司召开2026年“安全生产月”动员部署会,公司全体干部职工参加会议。

会议集中学习了《重大火灾隐患判定规则》与消防安全知识,公司主要负责人宣读了公司“安全生产月”活动方案,并以《强化观念意识,夯实安全根基,全力筑牢安全生产防线》为题作安全专题宣讲。

会议指出,安全生产是不可逾越的底线、不可触碰的红线、不可忽视的生命线。全体干部职工要切实增强安全责任意识,逐级压实主体责任,深入细致排查各类事故隐患。会议强调,一是严格按照“安全生产月”要求,深入开展安全宣教,让安全知识入脑入心、安全责任落地生根。二是组织开展专项检查和交叉互查,聚焦高风险区域重点检查,实行部门间互查。三是以“安全生产月”为契机,推进隐患排查、宣传教育、应急演练等工作常态化,实现安全管理由集中整治向常态长效的根本转变。

会议还观看了《典型火灾事故警示教育片》和《人人讲安全 个个会应急—排查整治风险隐患》安全生产月主题宣传片。

中法环境丨召开“安全生产月”动员部署会

6月3日,扬州中法环境开展2026年“安全生产月”动员部署及警示教育系列活动。本次活动以“人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患”为主题,公司领导班子、中层干部参加动员会议,全体员工参与警示教育宣传活动。

动员会上,公司分管安全负责人解读《扬州中法环境2026年“安全生产月”实施方案》,明确主题、任务节点及各岗位责任分工,细化各项工作推进要求。公司主要负责人作安全生产月动员讲话。

会议指出,当前安全生产形势依然严峻复杂,全员必须时刻紧绷安全生产弦。一是要转变思想、提高认识,切实扛起安全生产重大政治责任,将安全生产作为底线工程、生命工程抓实抓牢。二是要紧扣主题,以隐患排查扎实开展安全生产重要论述专题学习、“隐患随手拍”“OPL我来讲一课”等重点工作,推进各项安全专项活动落地,确保生产安全。三是要立足公司生产实际,狠抓工作落实,持续推进具有中法环境特色的安全生产“六化”建设,全面提升公司本质安全。

在安全生产警示教育环节,组织全体员工集中观看《浏阳“5·4”烟花厂爆炸事故警示教育片》《2026年5月典型事故案例警示教育片》。员工围绕事故起因、违规操作环节、安全管理漏洞开展交流讨论,深入剖析事故背后的隐患短板,以案为鉴,吸取惨痛事故教训,议案促学,筑牢自身安全思想防线。

下一步,扬州中法环境将持续开展各类安全主题系列活动,压紧压实全员安全生产“红线意识”和“底线思维”,常态化排查整治安全隐患,夯实安全生产基础,为高温汛期期间生产经营筑牢坚实保障。

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