为了让新员工了解集团历史沿革和企业文化，明确岗位职责、工作任务和目标，尽快融入企业环境，提升个人本领，增强团队合作意识和凝聚力，11月9日至13日，集团与扬州大学社会发展学院合作，对2020年新入职的70多名新员工进行了集中培训。
11月9日，集团党委书记、董事长叶善祥、党委副书记徐飞，扬州大学社会发展学院党委书记林超、党委副书记居再宏出席开班仪式。集团对本次新员工培训高度重视，叶善祥为全体学员上了第一堂课，向大家介绍了集团的历史沿革、近几年发展状况、各子公司概况及集团未来发展方向，并向全体学员提出希望和要求：一是要忠诚企业，踏实工作；二是要珍惜时间，不断学习；三是要谦虚为人，谦逊待人；四是要尽职尽责，爱岗敬业。
本次为期5天的培训，由扬州大学李春媚、华干林等7位教授主讲，内容涵盖习近平新时代中国特色社会主义思想、国企创新管理与创新思维、职业道德等多个课题。通过培训，学员们纷纷表示收获很大，既学到了很多知识，又开阔了眼界，拓宽了思路。
培训期间，还组织新员工们开展了素质拓展训练，活动过程激情洋溢，欢声笑语不断，不仅在一定程度上增强了大家的团队意识、沟通能力和集体荣誉感，更展现出了集团新员工积极向上、朝气蓬勃的良好形象。
在11月13日下午的结班仪式上，林超和徐飞为本次培训班四名优秀学员颁发了证书和奖品。徐飞寄语全体学员，要以这次培训为新的起点、新的动力，在今后的工作和生活中，继续向书本学、向老员工学、在实践中学，勤奋努力、脚踏实地走好每一步，与企业共成长，为集团的高质量发展贡献出自己的智慧和力量。
